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2009年8月18—19日，两院召开党建工作研讨交流会，两院党组书记郭俊、院属各单位党委书记和党办主任、两院直属机关党委副书记夏群燕和两院人事党群处副处长沈周秦等近40人参加了研讨会。
各单位党委围绕“在院所长负责制领导体制下如何发挥党组织、党员作用”的主题，结合本单位实际，在党员队伍建设情况、发挥党组织和党员作用、党建工作取得的成效和经验、存在的主要问题和原因分析、后备干部队伍建设、加强党建工作的对策建议等多方面进行了深入探讨和交流，并就如何进一步加强党建工作提出了不少富有建设性的建议。会议发言踊跃，气氛热烈，取得良好的效果。
郭俊作会议总结发言。他指出本次党建工作研讨交流会开得成功，成效明显。一是各单位党委主要领导和有关部门高度重视，工作扎实，准备充分，通过认真思考、总结和分析，结合工作实践撰写了一批高质量的党建调研报告，党建理论高度得到提升，交流受益匪浅；二是交流突出“党要管党、从严治党，围绕中心工作，促进和谐发展”的主题，强调党建工作要“强化党建主业意识，促进单位和谐发展”，党委要做到坚持敢于领导、大胆工作、善于领导、春风化雨；三是对提高今后的党建工作提出许多新的思路。他要求要通过完善领导机制创新、完善干部评价体系、完善作风建设机制，不断提高思想认识，狠抓工作落实，努力找准党建工作推动两院和研究所科学发展的结合点，以开拓创新的精神进一步加强党建工作，为争当实践科学发展观排头兵作出更大的贡献。
研讨交流会评选出优秀调研报告一等奖1篇、二等奖2篇、三等奖6篇。
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